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    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:计算机软件
  • 注册资金:
  • 员工人数:50人以下
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    诚邀有经验的人事兼行政总监 非中介(中介勿扰)
    岗位职责:
    ?1.依据公司战略目标负责制定行政管理和人力资源职能目标和规划;
    2.制定公司人力资源成本的预算和本部门年度费用预算,并监控实际费用的支出;
    3.协助建立有效的组织架构,制定各部门职能,保证部门高效地运作;
    4.组织制定和完善公司管理制度,负责制定和完善各项行政、人事管理制度和流程,并推动实施和监督检查;
    5.建设和推动公司的企业文化,提升企业对外形象和员工对公司的认同感和满意度;
    6.负责公司对外联系和非业务性的接待工作,负责开发、利用和维护相关政府资源,组织策划公司重大公关和庆典活动,建立公关关系;
    7.组织安排总经理召开的公司重要会议,督促检查各项决议的实施;
    8.组织公司定岗、定编,牵头编制职位说明书,并根据需要及时修订和补充,保证职位说明书与实际相符;
    9.根据公司人力资源规划,负责人力资源的招聘和重要岗位的选拔;
    10.根据公司和各部门人员需求,提出内部人员调配方案,促进人员的优化配置;
    联系我时,请说是在云南招聘网上看到的,谢谢!
  • 竞争力分析
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