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更新: 2022-05-16 浏览: 8034 人 申请：61人

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  • 4年

    会员等级

  • 单位性质： 民营企业
  • 所属行业：教育/科研/培训
  • 员工人数：100—200人
  • 成立日期：2013年1月22日
  • 营业执照：
招聘职位
人事行政（招聘方向） 教学/教务管理人员 急 授课教师（医药卫生类） 急 教师（职业技能） 急 授课教师（建筑工程类） 课程顾问 销售代表 急

  • 基本信息

    • 工作地点：呈贡区

    • 招聘人数：2人

    • 性别要求：女

    • 职位类型：全职

    • 招聘部门：

    • 年龄要求：25岁以上-35岁以下

    • 工作经验：3年

    • 学历要求：本科以上

    • 住宿情况：不解决住宿问题

  • 职位描述

    岗位职责:
    （1）负责公司党务建设，对接上级党委行政事宜
    （2）负责公司人事招聘、面试
    （3）领导交办的其他行政事宜
    岗位要求：
    （1）性格开朗，耐心好，团队协作能力强
    （2）熟悉人力资源6大板块内容，掌握各大招聘平台使用规则擅长销售人员招聘、初次面试方法
    （3）熟悉党务工作流程
    （4）具备良好的和上级领导沟通的能力，
    （5）能有条不紊的处理各项事宜,做事主动性强
    （6）本科及以上学历，已育，连续工作时间2年以上（2019年8月-2021年8月之间都在各个单位工作，每份工作中断间隔在2个月内），其中，从事招聘、面试等人事方面工作时间1年以上。需要提供社保等相关材料证明。
    （7）熟练使用办公软件，人力资源、文秘等专业，具备人力资源管理师证书及中共党员优先。
    岗位说明：
     1、试用期：3年及以上工作经验，试用期为1个月；3年以下工作经验，试用期为2个月，特别优秀的可提前转正。
    以劳动合同、就业创业证（就业登记证）、人社局出具的离职证明或社保、公积金缴费证明、完税证明之一为计算工作年限依据，两份工作间隔时间超过3个月的，前一份工作不计入工作年限。
    2、转正后购买养老保险、医疗保险、失业险、工伤保险和生育保险; 
    3、每年公司为员工安排一次体检，节假日慰问；
    4、公司鼓励内部知识分享，设立讲师团，申报加入讲师团的老师有奖励;
    5、一般情况双休，按国家节假日规定放假。根据需要加班会提前通知并安排调休或支付加班薪资，过年放假10天。
    6、转正后党组织关系一并转入公司支部，就近参加党支部活动。
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  • 联系方式

    • 联系人： 范老师

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    • 工作地址： 吴家营街道云上小镇6栋昆明呈贡人力资源产业园 上班路线查询

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