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  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:房地产/物业管理,多元化集团
  • 员工人数:50—100人
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    职位描述:
    1、主持办公室日常工作,负责公司行政、总务、后勤等各项工作的管理与协调。
    2、负责对全体办公人员进行日常考勤。 
    3、建立初步的人事管理制度,并履行人事管理职责。负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试;员工入职手续办理;公司内部员工档案的建立与管理;
    4、保管公司各类印章。
    5、负责公司的财务报销流程。
    6、负责管理公司内部档案、公司相关资质证书资料。
    7、负责日常办公用品采购、发放、公车出入登记管理,办公室设备维护、维修管理。
    8、负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档;以及各类项目合同、项目报告的文档保管和台账的建立。
    9、协助总经理的工作以及外部接待工作。
    要求:
    1、大学专科及以上学历,专业不限;
    2、具有1年以上的相关行政管理工作经验;
    3、工作有计划性,办事细致、高效;
    4、具有较强的沟通协调能力;
    5、熟练使用办公软件。

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