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    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:医疗/护理/美容/美发
  • 员工人数:200—500人
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    1、执行公司人力资源政策、制度;
    2、负责门店及总部的招聘、调配、晋升工作的实施,保证人员供给;
    3、负责门店及总部的薪酬福利管理工作;
    4、、负责门店及总部的人员的员工关系管理工作,员工活动组织、企业文化推广、员工奖惩管理、员工离职管理;
    5、向门店及总部各部门和人员提供有建设性的人力资源建议和咨询,及时解决各类人力资源相关问题。
     其他要求:
    1、大专以上学历,电脑操作娴熟;
    2、具备良好的语言表达能力、沟通协调能力、学习创新能力;
    3、工作主动性强、责任心强、条理性好、抗压
    联系我时,请说是在云南招聘网上看到的,谢谢!
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  • 联系方式

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