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    工作职责:
    1、主要负责公司各部门业务培训、企业文化培训工作;
    2、指导门店不规范操作,及门店业务操作培训;
    3、建立并承接各部门培训课件及流程;
    4、没有培训空闲时间需协助人资部做人事部分工作。
    岗位要求:有1-3年培训经验,有一定语言表达能力及培训技巧,做过物流快递行业者优先考虑。
    工作时间:每周单休,节假日有休假,早九晚六
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